Salario dinámico: cómo pasar de evaluar el desempeño a diseñar salarios con datos
Guía práctica para entender el salario dinámico de la reforma laboral y conectar desempeño y compensación con datos.
De errores de liquidación a pagos perfectos: cómo escalar tu sistema de payroll
Descubrí qué está en juego cuando la nómina no acompaña el crecimiento de tu empresa y cómo transformar el payroll en una ventaja estratégica. Cerca del 90% de las empresas reportó errores de nómina en el último año, y más de la mitad de los colaboradores consideraría cambiar de empleo si los problemas en los […]
Se puede reducir la jornada laboral a un empleado en Argentina
Se puede reducir jornada laboral en Argentina si hay acuerdo escrito del trabajador. Conocé los requisitos legales, art. 6 Ley 11.544, impacto salarial y…
Mandü: la nueva identidad de Visma Way para la gestión de personas
Visma consolida su estrategia en Latinoamérica con el lanzamiento de Mandü.
¿Qué preguntas debe hacerse un director al rediseñar RRHH?
Descubre las preguntas esenciales que todo director debe hacerse al rediseñar RRHH. Guía estratégica para la transformación digital de recursos humanos. El rol del Director de Recursos Humanos ha cambiado radicalmente. Ya no basta con administrar nóminas, beneficios o procesos de selección; hoy, el reto es rediseñar el área de RRHH como un socio estratégico […]
Productividad en los empleados: ¿Qué significa y cómo medirla?
Descubre qué es la productividad en los empleados, cómo se mide y qué indicadores clave ayudan a mejorar el rendimiento laboral. “La mayoría de la gente dedica el 50% de su tiempo a tareas que no tienen relevancia para su trabajo y se preguntan por qué no avanzan”, reflexiona el aclamado orador motivacional Brian Tracy […]
HR Express – Siempre en Beta: liderazgo y aprendizaje con IA
Descubre cómo integrar la inteligencia artificial en el liderazgo y desarrollo de talento con la metodología “Always in Beta” de Globant. Estrategias prácticas para liderar en la era digital. ¿Cómo puede la inteligencia artificial transformar el liderazgo sin perder el factor humano? En este episodio revelador, Manuela Vido, Talent & Development Lead de Globant, comparte […]
Gestión de conflictos laborales: detectar y resolver
Aprende a gestionar conflictos laborales con 4 pasos estructurados. Detecta señales tempranas, resuelve tensiones y mejora el clima organizacional.
Qué es el onboarding: guía para empresas argentinas
Qué es el onboarding y por qué es estratégico en Argentina. Descubre cómo estructurar un proceso efectivo para retener talento, con checklist e ejemplos…
HR Express – Talento senior: inclusión, diversidad y oportunidades reales en Chile
En el nuevo episodio de HR Express hablamos de un tema que nos inspira: el valor del talento senior en el mercado laboral chileno. Desde Chile, conversamos con María Jesús García,quien profundiza en cómo Trabajando Pro está abriendo puertas reales para profesionales de más de 50 años, destacando acciones concretas para hacer de la inclusión […]
4 tácticas para evitar renuncias y fuga de talentos
Descubre 4 tácticas efectivas para evitar la renuncia y fuga de talentos en tu empresa, mejorando la retención de empleados y fortaleciendo el compromiso y la productividad del equipo. En un escenario laboral tan competitivo como el actual, donde el talento es cada vez más dinámico y exigente, las organizaciones deben plantear con urgencia cómo […]
Visma fortalece su portfolio de soluciones tecnológicas para RRHH, con la adquisición de Talana
Visma adquiere Talana, la solución integral de RRHH que nació en Chile y se expandió por Latinoamérica. Con sede en Santiago de Chile, Talana facilita la gestión del capital humano con una moderna solución “all in one” junto a una app propietaria de última generación. “Talana nos permitirá robustecer nuestro ecosistema HR Tech, complementando nuestras […]